7月23日，武漢電視臺(tái)新聞綜合頻道《勞動(dòng)者》專欄對(duì)武漢建工集團(tuán)股份有限公司深化和諧企業(yè)建設(shè)進(jìn)行了專題報(bào)道。

早在2011年，武漢建工就被武漢市政府授予了首屆武漢市“十佳和諧企業(yè)”稱號(hào)。2012年，武漢建工又榮獲“湖北省模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”稱號(hào)。近十幾年來(lái)，武漢建工作為由武建集團(tuán)投資設(shè)立的核心國(guó)有控股企業(yè)，一直秉承“珍愛生命，保員工健康；改善環(huán)境，為人類造福；注重信譽(yù)，對(duì)用戶負(fù)責(zé)；追求卓越，讓社會(huì)滿意”的企業(yè)管理理念，發(fā)展成為湖北地區(qū)綜合實(shí)力最強(qiáng)的建筑施工企業(yè)之一。

共創(chuàng)共贏，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工和諧。

從2002年首屆一次職代會(huì)至2017年召開五屆三次職代會(huì)，公司做到了每年按期召開職工（會(huì)員）代表大會(huì)，是員工參與企業(yè)民主管理的主要方式。從2002年至2017年，公司與職工依法累計(jì)簽訂6輪集體合同及勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同和女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同；年年簽訂工資協(xié)議書，職工收入逐年提高；職工享有企業(yè)年金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、健康體檢、工會(huì)會(huì)員重大疾病和住院醫(yī)療互助等福利和勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)健康、休息休假等保障機(jī)制。企業(yè)把職工當(dāng)“家人”，職工把自己當(dāng)“主人”。在工程建設(shè)勞動(dòng)競(jìng)賽中、在經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中，廣大職工立足崗位、拼搏趕超，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、建功立業(yè)，用“工匠精神”打造了一批城市“精品工程”，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)又好又快發(fā)展。

共創(chuàng)共生，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與自然和諧。在剛剛過(guò)去的五年，武漢建工在綠色施工、裝配式建筑、智能建筑等領(lǐng)域加速拓展，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐，勇做城市綠色發(fā)展的實(shí)踐者。

共創(chuàng)共享，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)和諧。作為武漢市首批十佳和諧企業(yè)，武漢建工不僅追求經(jīng)濟(jì)效益，更加講求社會(huì)效益，視社會(huì)責(zé)任為己任。在抗洪搶險(xiǎn)、緊急救援、對(duì)口扶貧等工作中勇于擔(dān)當(dāng)，展現(xiàn)鐵軍風(fēng)范。倡導(dǎo)守信、求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的企業(yè)精神，依法納稅，守法經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)增效、國(guó)家增收、職工受益、社會(huì)穩(wěn)定的和諧發(fā)展局面。

當(dāng)前，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央正帶領(lǐng)全國(guó)人民砥礪奮進(jìn)在將改革進(jìn)行到底的偉大實(shí)踐中，武漢建工人懷著高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的歷史使命感，正以革故鼎新的魄力推進(jìn)企業(yè)改革前行，使企業(yè)和職工形成事業(yè)共同體、利益共同體、命運(yùn)共同體，一同奏響不斷進(jìn)取的時(shí)代高歌。