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為了加強團隊建設，提升全體員工的綜合素質，提升企業(yè)凝聚力和核心競爭力，集團于2月20日至22日在市委黨校開展了為期3天的春節(jié)培訓。這也是集團進行的連續(xù)第八屆春節(jié)后全員培訓。

此次培訓分集中培訓和專業(yè)培訓。集中培訓分別從國內(nèi)外經(jīng)濟形勢、BIM信息化建模應用和安全形勢方面，結合當前建筑業(yè)形勢，為員工順利開展今年工作打下了良好基礎。其中，中共武漢市委黨校副校長汪德明教授詳細分析了當前世界經(jīng)濟形勢，指出中國經(jīng)濟正面臨的兩大轉型，并給出了很好的建議；國家集成項目管理師王良平從BIM建模應用入手，為集團員工介紹了建筑行業(yè)的一種可能的發(fā)展趨勢；武漢市安監(jiān)局副局長李忠烈著重從安全法規(guī)方面，為員工普及了國發(fā)[2011]40號文件精神。

集團董事長吳建軍作了重要講話。他指出，公司有兩大品牌：項目管理研討會和春節(jié)后全員培訓，將繼續(xù)堅持。他強調，集團既面臨難得的發(fā)展機遇，也面臨著極具風險的挑戰(zhàn)。世界經(jīng)濟正平穩(wěn)回升，國內(nèi)經(jīng)濟形勢持續(xù)增長，建筑業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好；集團發(fā)展占據(jù)許多利好因素；集團遵循市場經(jīng)濟規(guī)律，邁上了持續(xù)健康發(fā)展之路。然而也面臨著挑戰(zhàn)：由于建筑業(yè)勞動密集型的特點，集團面臨質量、安全管理風險；人才，尤其是專業(yè)人才的數(shù)量和質量都有待提升；建筑行業(yè)的特性決定了我們在規(guī)模擴張的同時面臨著一個“度”的問題。他重申了集團年度目標，并指出實現(xiàn)這些目標的根本途徑，是緊緊依靠廣大職工的智慧和努力。同時著重強調了五點：每名員工融入所在集體，在實現(xiàn)集體目標的過程中實現(xiàn)自身價值；為勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的企業(yè)精英創(chuàng)造條件和環(huán)境；將員工素質和專業(yè)素養(yǎng)提升作為永恒的主題，常抓不懈；將企業(yè)發(fā)展與職工個人成長聯(lián)系在一起，企業(yè)發(fā)展成果與員工共享；以信息化為手段和突破口，提升企業(yè)的管理水平。

在專業(yè)培訓中，針對各專業(yè)特點和實踐中遇到的問題，靈活選擇培訓方式，創(chuàng)新教學方法。安全員培訓培還專門組織現(xiàn)場參觀，理論結合實際，達到較好的效果。

此次培訓內(nèi)容詳實，重點突出。它很好的起到了增強集團凝聚力、戰(zhàn)斗力的作用，促進了集團員工綜合素質和業(yè)務能力的提升，推動集團進一步持續(xù)健康發(fā)展。

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董事長講話

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分析經(jīng)濟形勢

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BIM技術培訓

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解讀文件法規(guī)精神